Ваш гид в законодательстве Казахстана


Печать

Ст. 74 ҚР Еңбек кодексi 2015 жылғы 23 қарашадағы № 414-V ҚРЗ


Действующий с изменениями и дополнениями. Проверено 28.11.2020


ҚР Еңбек кодексi
74-бап. Икемді жұмыс уақыты режиміндегі жұмыс

1. Жұмыскерлердің әлеуметтік-тұрмыстық және өзге де жеке қажеттіліктерін өндіріс мүдделерімен үйлестіру мақсатында жұмыскерлер үшін икемді жұмыс уақыты режимі белгіленуі мүмкін. 

2. Икемді жұмыс уақыты режимі кезінде: 

1) белгіленген жұмыс уақыты; 

2) жұмыскер сол уақыт ішінде еңбек міндеттерін өз қалауы бойынша атқаруға құқылы икемді (ауыспалы) жұмыс уақыты; 

3) есептік кезең белгіленеді. 

3. Оның шегінде жұмыскерлердің осы санаты үшін орташа белгіленген жұмыс уақытының ұзақтығы сақталуға тиіс кезең икемді жұмыс уақыты кезіндегі есептік кезең деп танылады. 

4. Икемді жұмыс уақыты кезіндегі есептік кезең алты айдан аспайды. 

5. Икемді жұмыс уақыты режиміндегі күнделікті жұмыстың (жұмыс ауысымының) және (немесе) апта сайынғы жұмыс уақытының ұзақтығы күнделікті және (немесе) апта сайынғы жұмыс уақыты ұзақтығының нормасынан көп немесе аз болуы мүмкін. 

6. Белгіленген жұмыс уақытының, икемді (ауыспалы) жұмыс уақытының ұзақтығы, икемді жұмыс уақыты режиміндегі есептік кезең жұмыс берушінің актісінде, еңбек немесе ұжымдық шарттарда белгіленеді.
 
Статья 1 ...72 73 74 75 76 ...204

Перейти к статье

Лучшие юристы

Арман
Elaman Kozhanov
Мадияр
Моисеев Виктор
Erdos

Все юристы

Новые комментарии на сайте

мемлекеттен қосымша мал жайылымдық жер алу үшін сол аумақта орналасқан ауыл әкімдігінен және де қандайда бір өкілдерден рұқсат алу заңда қарастырылғанба?


Здравствуите если я потребую инспектора выполнить ст 52пункта 3 начнет копать другие причины требовать открыть капот,показать аптечку и т д но я прошол тех осмотр таким образом начнет меня вымогать марально и психически то имеет ли он на то право в целях своеи выгоды?


здравствуйте. вопрос по ст 47. суд удовлетворил иск фин центра. и я должна оплатить штраф. я еще не могу найти работу. но слышала, что все счета замораживают и фин центр отбирает всю зарплату. правда ли это, если нет то сколько процентов взымает ао фин центр с зарплаты? и если я не смогу и в этот год трудоустроиться,и в след тоже, то фин центр будет гонятся за мной всю жизнь? спасибо вам заранее


добрый день. я отработала один год, потом поступила в магистратуру на грант. не знала, что надо решение комиссии, суд решил что я должна оплатить весь штраф 1 773 200 и неустойку в сумме 370870 тенге. почему не вычитывают сумму за отработанный год? разве это правильно?



Последние комментарии







Вы юрист? Нужны новые клиенты?
Разместите информацию о себе

- Это бесплатно

- Информация о 5 лучших юристах на всех страницах сайта

- Эту рекламу видят более 10 000 посетителей в день

- Для поднятия рейтинга надо отвечать на вопросы пользователей

Зарегистрироваться