Ст. 62 Закон О сельской потребительской кооперации в Республике Казахстан РК от 21 июля 1999 года N 450-I
Действующий аналог
О сельскохозяйственных кооперативахО сельской потребительской кооперации в Республике Казахстан
Статья 62. Основные принципы создания и деятельности ассоциаций (союзов)
1. Ассоциации (союзы) в системе сельской потребительской кооперации создаются на добровольной основе и, как правило, по территориальному признаку. 2. Ассоциации (союзы) являются некоммерческими организациями и действуют на основании устава и учредительного договора.
3. Ассоциации (союзы) осуществляют координацию деятельности своих членов, а также представляют и защищают их общие имущественные интересы.
Ассоциации (союзы) вправе осуществлять другие функции, не противоречащие законодательству Республики Казахстан, предусмотренные учредительным договором или уставом.
4. Члены ассоциаций (союзов) сохраняют самостоятельность и права юридического лица.
5. Членами ассоциаций (союзов) могут быть и другие юридические лица, разделяющие их цели и задачи.
6. Ассоциации (союзы) не отвечают по обязательствам своих членов. Члены ассоциаций (союзов) несут субсидиарную ответственность по их обязательствам в размере и в порядке, предусмотренных учредительными документами.
7. Ассоциации (союзы) могут заниматься предпринимательской деятельностью лишь постольку, поскольку это соответствует их уставным целям. Доходы от предпринимательской деятельности ассоциаций (союзов) направляются на покрытие расходов и на осуществление уставной деятельности ассоциаций (союзов).
8. Ассоциации (союзы) вправе осуществлять полномочия, предусмотренные учредительным договором и уставом ассоциации (союза).
9. Порядок создания ассоциации (союза) определяется учредительным договором.
10. Решение о создании ассоциации (союза) принимается его учредительным собранием, которое на основании заявлений о вступлении в ассоциацию (союз) утверждает список его членов и устав ассоциации (союза).
Учредительное собрание избирает органы ассоциации (союза):
1) исполнительный орган ассоциации (союза) - правление;
2) председателя исполнительного органа ассоциации (союза);
3) ревизионную комиссию (ревизора) ассоциации (союза).
11. Устав ассоциации (союза) должен содержать:
1) наименование ассоциации (союза);
2) место нахождения ассоциации (союза);
3) предмет, цели деятельности ассоциации (союза) и ее полномочия;
4) порядок вступления в ассоциацию (союз);
5) порядок выхода или исключения из ассоциации (союза);
6) порядок избрания, состав и компетенцию органов ассоциации (союза);
7) порядок принятия решений органом ассоциации (союза), в том числе и решений, принимаемых единогласно или квалифицированным большинством голосов;
8) права и обязанности членов ассоциации (союза);
9) порядок формирования и использования имущества ассоциации (союза);
10) сведения и филиалах и представительствах ассоциации (союза);
11) порядок реорганизации и ликвидации ассоциации (союза);
12) порядок распределения имущества, оставшегося после ликвидации ассоциации (союза);
13) другие положения, не противоречащие законодательству.
12. Ассоциация (союз) считается созданной с момента ее государственной регистрации в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан о государственной регистрации юридических лиц и учетной регистрации филиалов и представительств.
13. Взаимоотношения между ассоциацией (союзом) и ее членами определяются уставом, учредительным договором и соглашениями.
Сноска. Статья 62 с изменениями, внесенными Законом РК от 24.12.2012 № 60-V (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после его первого официального опубликования).
Лучшие юристы
Здравствуйте! 4 марта нотариусом была выдана ИН, с которой я не был ознакомлен. Тем же числом, 4 марта приказом МЮ РК действие лицензии этого нотариуса приостановлено. Является ли выданная им исполнительная надпись законной? Потому что ЧСИ списывает деньги по этой надписи, пока отмену готовит другой нотариус.
Здравствуйте, исчисляются, уплачиваются ли работодателем социальные отчисления за сотрудника-пенсионера кнб?
Здравствуйте! У меня были три командировки подряд, однако работодатель отказывается производить выплату затраченных личных денег при командировке, ссылаясь на то что сроки сдачи авансового отчёта прошли. Как теперь получить командировочные выплаты?
Сәлеметсіз бе, мен орта мектепте мұғалім қызметінде жұмыс жасаймын. Кезекті аттестациядан өтуге өтініш білдіріп, ақысыз тесттен жоспарлы түрде тапсырып, тиісті баллды жинай алмадым. енді алдыда шілде айында тапсыратын екінші мүмкіндігімде мен декреттік демалысқа шығамын. Жүктілігіме байланысты декреттік демалыстағы педагог тиісті аттестациядан өте алады ма?
Салеметсізбе, менің білгім келген сұрағым жұмыс берушімнен жұмсалған жұмыс уақытын есепке алу табелін (табель учета рабочего времени) сұрайын деп едім. Менің есебім бойынша аптасына 40 сағат емес 48 сағат жұмыс жасаймын. Бірақ артық төлем жүргізілмейтінін байқадым. Екі демалыс күні ретінде немесе 5 күн 7 сағат, сенбі күні 5 сағат істеп жүрген жоқпын. Алты күн 8 сағаттан жұмыс жасаймын. Жексенбі күнінен басқа күндердің бәрінде (Мереке күндері де) жұмыс жасаймыз. Ешқандайда сыйақы да, қосымша ақшада төленбейді. Жұмыс уақыты көрсетілген табельді қалай сұрасам болады? Үлгі көрсете аласыздар ма? Жазбаша сұрау керек деп естідім. Бірақ кімнен, қалай жазып сұрайтынымды білмей отырмын. Бугалтериядан сұрасам жазып акеліңіз өтінішіңізді деді. Үлгі көрсете алмаймын деп жауап берді. Сол үшін сіздердің көмектеріңізге жүгініп отырмын. Интернеттен ешқандай ақпарап таба алмады. Бірінші адам сияқтымын осындай сұрақ қойып отырған. Уақыт бөлгеніңіздерге алғысымды білдіремін.
Разместите информацию о себе
- Это бесплатно
- Информация о 5 лучших юристах на всех страницах сайта
- Эту рекламу видят более 10 000 посетителей в день
- Для поднятия рейтинга надо отвечать на вопросы пользователей