< Постановления Правительства

Постановление Правительства 1602 14.12.2012 Об утверждении Правил формирования и предоставления специальными государственными органами Республики Казахстан служебных жилищ

Вводится в действие с 1 января 2013 года.

В соответствии с пунктом 3 статьи 84 Закона Республики Казахстан от 13 февраля 2012 года «О специальных государственных органах Республики Казахстан» Правительство Республики Казахстан ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Утвердить прилагаемые Правила формирования и предоставления специальными государственными органами Республики Казахстан служебных жилищ.

2. Настоящее постановление вводится в действие с 1 января 2013 года и подлежит официальному опубликованию.

Премьер-Министр

Республики Казахстан
С.Ахметов

Утверждены

постановлением Правительства
Республики Казахстан   
от 14 декабря 2012 года № 1602

Правила формирования и предоставления специальными государственными органами Республики Казахстан служебных жилищ


1. Общие положения

1. Настоящие Правила формирования и предоставления специальными государственными органами Республики Казахстан служебных жилищ (далее — Правила) разработаны в соответствии с законами Республики Казахстан от 16 апреля 1997 года «О жилищных отношениях» (далее - Закон) и от 13 февраля 2012 года «О специальных государственных органах Республики Казахстан».

2. Действие настоящих Правил распространяется на жилища, принадлежащие на праве собственности государству, находящиеся на праве оперативного управления специальных государственных органов Республики Казахстан (далее - СГО).

3. Служебным жилищем СГО является жилище с особым правовым режимом, предоставляемое из жилищного фонда СГО и предназначенное для заселения сотрудников и работников СГО, а также членов их семей на период выполнения ими служебных обязанностей.

4. Обеспечение жилищем военнослужащих осуществляется в соответствии с Правилами обеспечения жильем военнослужащих, утвержденными постановлением Правительства Республики Казахстан от 28 августа 2012 года № 1091.

2. Формирование служебного жилища СГО

5. Формирование служебных жилищ СГО осуществляется за счет жилищ, находящихся на праве оперативного управления СГО.

6. Служебные жилища СГО состоят из комнат в общежитиях, квартир, индивидуальных жилых домов и жилищ, расположенных в военных городках, пограничных заставах и иных закрытых объектах.

7. Учет служебных жилищ ведется соответствующими уполномоченными подразделениями СГО. Учет сотрудников СГО и членов их семей, нуждающихся в жилище, осуществляется структурными подразделениями, на которые возложены функции по учету служебных жилищ.

3. Порядок предоставления служебного жилища

8. Сотрудники и работники СГО получают служебное жилище на период выполнения ими обязанностей, связанных с характером их трудовых отношений, по решению жилищной комиссии.

9. Служебные жилища СГО предоставляются сотрудникам и работникам в соответствии с нормами, установленными Законом.

10. Служебные жилища предоставляются нуждающимся в жилище сотрудникам и работникам СГО, состоящим на учете, в порядке очередности, по дате подачи рапорта (заявления) со всеми необходимыми документами, указанными в пункте 11 настоящих Правил.

11. Для постановки на учет сотрудники и работники представляют жилищной комиссии СГО:

1) рапорт (заявления) на имя председателя жилищной комиссии государственного учреждения СГО о постановке на учет;

2) справку с кадрового подразделения СГО со сведениями о составе семьи, личных данных и членах их семей, стаже службы (работы), а также фактическом адресе проживания;

3) справку адресного бюро;

4) справку территориального органа юстиции (об отсутствии у заявителя и постоянно проживающих с ним членов семьи жилища, принадлежащего им на праве собственности в данном регионе);

5) справку местного исполнительного органа (об отсутствии у заявителя и постоянно проживающих с ним членов семьи в постоянном пользовании в данном регионе жилища из коммунального жилищного фонда).

При необходимости заявитель дополнительно представляет справки государственной медицинской организации с данными о наличии:

членов семьи, страдающих тяжелыми формами некоторых хронических заболеваний, перечисленных в списке заболеваний, утвержденном Правительством Республики Казахстан, предоставляющих право на дополнительную жилую комнату;

в семье женщины, имеющей беременность свыше двадцати двух недель.

12. В течение одного месяца со дня регистрации рапорта (заявления) жилищная комиссия осуществляет проверку представленных документов на соответствие условиям, предусмотренным пунктом 11 настоящих Правил.

При несоответствии представленные документы возвращаются заявителю для доработки. Сотрудник или работник в течение десяти рабочих дней повторно обращаются в жилищную комиссию, при этом рапорт (заявления) считается поданным в день его первичной регистрации.

13. В постановке на учет для предоставления служебного жилища отказывается в случаях, предусмотренных статьей 72 Закона.

14. В случае принятия жилищной комиссией решения о предоставлении служебного жилища, в течение пятнадцати календарных дней заключается договор найма между заявителем и уполномоченным лицом СГО.

15. Договор найма служебного жилища составляется в трех экземплярах, один экземпляр договора найма жилища хранится в уполномоченном подразделении СГО, второй передается местному исполнительному органу с учетом требований законодательства Республики Казахстан о государственных секретах и хранится как документ строгой отчетности, третий выдается заявителю и является документом, служащим основанием на вселение в жилище.

16. Сотрудникам СГО, которые получают (назначены) жилищные выплаты, не предоставляется служебное жилище, за исключением случая, предусмотренного пунктом 8 статьи 101-1 Закона.


Другие НПА


Распоряжение Президент №342 от 04.02.2015 О создании Государственной комиссии по подготовке и проведению V Съезда лидеров мировых и традиционных религий в городе Астане Распоряжение Президент №326 от 02.06.2009 О мерах по реализации поручений Президента Республики Казахстан, данных на внеочередном XII съезде НДП Hуp Отан 15 мая 2009 года Распоряжение Президент №289 от 30.12.2008 О мерах по сокращению административных расходов в центральных и местных государственных органах, холдингах, национальных компаниях, социально-предпринимательских корпорациях Распоряжение Президент №58 от 15.07.1999 Об утверждении состава Республиканской комиссии по государственным символам Распоряжение Президент №8 от 26.06.2015 О внесении изменения в распоряжение Президента Республики Казахстан от 22 марта 2013 года № 190 Об утверждении Правил присуждения премий, вручения грантов и объявление Благодарности Президента Республики Казахстан в области средств массовой информации Распоряжение Президент №3 от 20.05.2015 О внесении изменений и дополнений в распоряжение Президента Республики Казахстан от 19 ноября 2013 года № 248 О межведомственных комиссиях Совета Безопасности Республики Казахстан Распоряжение Президент №248 от 19.11.2013 О межведомственных комиссиях Совета Безопасности Республики Казахстан Распоряжение Президент №2 от 19.05.2015 О внесении изменений в распоряжение Президента Республики Казахстан от 18 апреля 2014 года № 281 О Комиссии по контролю за расходованием средств, выделенных из Национального фонда Республики Казахстан Распоряжение Президент №4 от 28.05.2015 О внесении изменения и распоряжение Президента Республики Казахстан от 8 ноября 1999 года № 90 Об утверждении Инструкции о порядке представлении к награждению государственными наградами Республики Казахстан и их вручения, Образцов документов к государственным наградам Республики Казахстан и Описания знаков государственных наград Республики Казахстан Указ Президент №120 от 21.07.2011 О мерах по выполнению Решения Межгосударственного Совета (высшего органа таможенного союза) Евразийского экономического сообщества О едином нетарифном регулировании таможенного союза Республики Беларусь, Республики Казахстан и Российской Федерации от 27 ноября 2009 года № 19
Добавить комментарий
Новые комментарии на сайте

Сәлеметсіз бе, мен орта мектепте мұғалім қызметінде жұмыс жасаймын. Кезекті аттестациядан өтуге өтініш білдіріп, ақысыз тесттен жоспарлы түрде тапсырып, тиісті баллды жинай алмадым. енді алдыда шілде айында тапсыратын екінші мүмкіндігімде мен декреттік демалысқа шығамын. Жүктілігіме байланысты декреттік демалыстағы педагог тиісті аттестациядан өте алады ма?



Салеметсізбе, менің білгім келген сұрағым жұмыс берушімнен жұмсалған жұмыс уақытын есепке алу табелін (табель учета рабочего времени) сұрайын деп едім. Менің есебім бойынша аптасына 40 сағат емес 48 сағат жұмыс жасаймын. Бірақ артық төлем жүргізілмейтінін байқадым. Екі демалыс күні ретінде немесе 5 күн 7 сағат, сенбі күні 5 сағат істеп жүрген жоқпын. Алты күн 8 сағаттан жұмыс жасаймын. Жексенбі күнінен басқа күндердің бәрінде (Мереке күндері де) жұмыс жасаймыз. Ешқандайда сыйақы да, қосымша ақшада төленбейді. Жұмыс уақыты көрсетілген табельді қалай сұрасам болады? Үлгі көрсете аласыздар ма? Жазбаша сұрау керек деп естідім. Бірақ кімнен, қалай жазып сұрайтынымды білмей отырмын. Бугалтериядан сұрасам жазып акеліңіз өтінішіңізді деді. Үлгі көрсете алмаймын деп жауап берді. Сол үшін сіздердің көмектеріңізге жүгініп отырмын. Интернеттен ешқандай ақпарап таба алмады. Бірінші адам сияқтымын осындай сұрақ қойып отырған. Уақыт бөлгеніңіздерге алғысымды білдіремін.



Здравствуйте, у меня такой вопрос я отбываю наказание в виде ограничение свободы у меня два нарушения оба за то что два раза давали арест 10 суток, а в остальном всё отлично. На все отметки хожу дома проверка я всегда на дома официально трудоустроен, а инспектор отправил дело в суд для замены на реальный срок говорит что это злостные нарушения и это повод . Подскажите пожалуйста как быть



дословно - деятельность - т.е. работа в такси или в частном извозе, а так же водителем по найму. лишение права управления это другое



13-бап

1. Әркiмнiң құқық субъектiсi ретiнде танылуына құқығы бар және өзiнiң құқықтары мен бостандықтарын, қажеттi қорғанысты қоса алғанда, заңға қайшы келмейтiн барлық тәсiлдермен қорғауға хақылы.

2. Әркiмнiң өз құқықтары мен бостандықтарының сот арқылы қорғалуына құқығы бар.

3. Әркiмнiң біліктi заң көмегiн алуға құқығы бар. Заңда көзделген реттерде заң көмегi тегiн көрсетiледi.

Заң көмегі қажет болса көрсетілген номерларга коңырау немесе хабарламалалар жіберуге болады "WhatsApp"



Последние комментарии




Вы юрист? Нужны новые клиенты?
Разместите информацию о себе

- Это бесплатно

- Информация о 5 лучших юристах на всех страницах сайта

- Эту рекламу видят более 10 000 посетителей в день

- Для поднятия рейтинга надо отвечать на вопросы пользователей

Зарегистрироваться