Ваш гид в законодательстве Казахстана


Печать

Ст. 81 ҚР Еңбек кодексi 2015 жылғы 23 қарашадағы № 414-V ҚРЗ


Действующий с изменениями и дополнениями. Проверено 10.05.2021

ҚР Еңбек кодексi
81-бап. Тынығуға және тамақтануға арналған үзіліс

1. Жұмыскерге күнделікті жұмыс (жұмыс ауысымы) ішінде тынығуға және тамақтануға арналған, ұзақтығы жарты сағаттан кем болмайтын бір үзіліс берілуге тиіс. 

2. Тынығуға және тамақтануға арналған үзіліс беру уақыты, оның ұзақтығы еңбек тәртіптемесі қағидаларында, еңбек, ұжымдық шарттарда белгіленеді. 

3. Тынығуға және тамақтануға арналған үзіліс уақыты жұмыс уақытына қосылмайды. Өндіріс жағдайлары бойынша үзіліс беру мүмкін болмайтын жұмыстарда жұмыс беруші жұмыскерді жұмыс уақытында арнайы жабдықталған орында тынығу және тамақтану мүмкіндігімен қамтамасыз етуге міндетті. Мұндай жұмыстардың тізбесі, тынығудың және тамақтанудың тәртібі мен орны ұжымдық шартта немесе жұмыс берушінің актілерінде белгіленеді.
Статья 1 ...79 80 81 82 83 ...204

Перейти к статье
Новые комментарии на сайте

Есть ли в Законе положение о радиационной и химической защите населения?


Скажите пожалуйста в вахтовым методе например 1месяц работа у нас ,сколько мы можем брать короткий день во время работы согласно кодексу???


здравствуйте , подскажите нужна ли лицензия на этот вид деятельности бурение водяных скважин?


Здравствуйте все

Просим дать разъясненния по разделу имущества при разводе супругов.

Итак имеем : М (муж) и Ж (жена).

У каждого это второй брак.

У каждого от первого брака имеется по ребенку , они уже взрослые, им по 30 

лет.

Имеется от текущего брака между М и Ж совместный ребенок, 10 лет.

За период брака семья приобрела земельный участок, построили дом, 

надворные постройки.

При расторжении брака и разделе имущества муж утверждает, что делить 

вырученные средства надо пополам 50% \ 50%, мол он и тк будет платить 

алименты на младшего ребенка.

Жена утверждает, что вырученные средства надо поделить на 4 части :

одна часть - мужу

вторая часть - жене

третья часть - ребенку жены (напомню ребенку 30 лет)

четвертая часть - совместному ребенку (которому 10 лет)

Кто прав ?


Почему неправительственная организация, исходя из текста, должна быть именно некомменрческой? По моему наблюдению, именно коммерция часто способствует организации.

Синхронист


Последние комментарии


Рекомендованные страницы

ҚР Еңбек кодексi 73-бап. Ауысымдық жұмыс





Вы юрист? Нужны новые клиенты?
Разместите информацию о себе

- Это бесплатно

- Информация о 5 лучших юристах на всех страницах сайта

- Эту рекламу видят более 10 000 посетителей в день

- Для поднятия рейтинга надо отвечать на вопросы пользователей

Зарегистрироваться